В этом материале мы традиционно анализируем рынок вакансий всего русскопонимающего геймдева.
![Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - obzor rynka truda gejmdeva tretij kvartal 2021 2 Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - Boost InGame Job](https://d33y9aha15izau.cloudfront.net/wp-content/uploads/2021/10/26150547/obzor-rynka-truda-gejmdeva-tretij-kvartal-2021-2.png)
За третий квартал 2021 года на ключевых индустриальных и джоб-порталах было опубликовано 14 792 предложения. Это почти на тысячу вакансий больше, чем было во втором квартале текущего года. Рынок продолжает расти.
Давайте посмотрим, каких специалистов искали компании и какие тренды устанавливаются на рынке.
Исследованием занимались рекрутинговая компания Values Value и платформа со всеми вакансиями в геймдеве InGame Job.
Сезонный спад был совсем небольшим
![Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - vsego vakansij Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - Boost InGame Job](https://d33y9aha15izau.cloudfront.net/wp-content/uploads/2021/10/26151042/vsego-vakansij.png)
В третьем квартале можно отметить небольшой сезонный спад количества вакансий — в августе, традиционном месяце отпусков.
![Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - vsego vakansij s nachala goda kopiya gistogramma Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - Boost InGame Job](https://d33y9aha15izau.cloudfront.net/wp-content/uploads/2021/10/26151217/vsego-vakansij-s-nachala-goda-kopiya-gistogramma.png)
Кого искали компании в третьем квартале 2021
Не удивим вас самыми востребованными категориями специалистов. По-прежнему лидируют программисты, художники, маркетологи, гейм-дизайнеры, тестировщики и продюсеры.
![Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - kogo iskali kompanii v tretem kvartale 2021 Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - Boost InGame Job](https://d33y9aha15izau.cloudfront.net/wp-content/uploads/2021/10/26151652/kogo-iskali-kompanii-v-tretem-kvartale-2021.png)
На графике указаны вакансии в разных областях в процентах от всего числа предложений на рынке.
Востребованные профессии
Среди самых востребованных специалистов, по-прежнему, Unity-разработчики, QA-инженеры, геймдизайнеры, 2D-художники и C++ разработчики. Процентное соотношение этих вакансий повторяется из квартала в квартал.
![Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - vostrebovannye professii Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - Boost InGame Job](https://d33y9aha15izau.cloudfront.net/wp-content/uploads/2021/10/26151411/vostrebovannye-professii.png)
Какие ещё разработчики, кроме работающих с Unity и пишущих на C++, востребованы на рынке? Посмотрим данные за первые три квартала 2021 года.
![Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - vostrebovannye razrabotchiki Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - Boost InGame Job](https://d33y9aha15izau.cloudfront.net/wp-content/uploads/2021/10/26152128/vostrebovannye-razrabotchiki.png)
Кроме этого, мы решили посмотреть данные по вакансиям для художников и аниматоров. 3D-артисты и UI/UX дизайнеры пользуются одинаково высоким спросом, лишь немного отстают от 2D-артистов.
![Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - vostrebovannye hudozhniki Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - Boost InGame Job](https://d33y9aha15izau.cloudfront.net/wp-content/uploads/2021/10/26152603/vostrebovannye-hudozhniki.png)
Где искали кандидатов
На графике можно заметить, как снижается количество вакансий с офисным форматом работы в России и Беларуси и как растёт количество вакансий с дистанционном форматом работы. В Украине продолжают нанимать и в офисы тоже, тут даже виден ощутимый рост.
![Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - gde iskali kandidatov Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - Boost InGame Job](https://d33y9aha15izau.cloudfront.net/wp-content/uploads/2021/10/26152848/gde-iskali-kandidatov.png)
Кроме Киева, Москвы, Санкт-Петербурга и Минска в списке городов с игровыми компаниями, активно нанимающими в третьем квартале, значатся Харьков, Новосибирск, Львов, Днепр, Одесса, Екатеринбург, Ростов-на-Дону, Воронеж, Калининград и Казань.
Вакансий для удалёнщиков планомерно становится всё больше и больше. Апрельский спад больше не повторялся: наверное, все поняли, что коронавирус навсегда.
![Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - rost vakansij dlya udalyonshhikov kopiya gistogramma Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - Boost InGame Job](https://d33y9aha15izau.cloudfront.net/wp-content/uploads/2021/10/26153905/rost-vakansij-dlya-udalyonshhikov-kopiya-gistogramma.png)
А если вы вдруг хотите переезжать на Кипр, то знайте: на Кипре ищут в основном разработчиков, маркетологов, PR-специалистов, системных администраторов и юристов. В основном сеньоров 🙂 Выборка тут маленькая, но показательная.
![Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - gejmdev vakansii kipr 1 Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - Boost InGame Job](https://d33y9aha15izau.cloudfront.net/wp-content/uploads/2021/10/26154259/gejmdev-vakansii-kipr-1.png)
Уровень специалистов
В третьем квартале компании искали специалистов разного уровня, но особенно показательный рост был для middle-вакансий.
На этом графике мы не учитываем стажеров и кандидатов C-Level. Как и всегда, больше всего вакансий для специалистов уровня Middle.
![Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - uroven speczialistov 3 Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - Boost InGame Job](https://d33y9aha15izau.cloudfront.net/wp-content/uploads/2021/10/26154222/uroven-speczialistov-3.png)
Кроме того, с начала года количество вакансий для джунов медленно и верно растёт. Компании всё чаще ощущают нехватку высококвалифицированных кадров и предпринимают разнообразные меры для обучения начинающих специалистов.
![Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - rost vakansij dlya dzhunov Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - Boost InGame Job](https://d33y9aha15izau.cloudfront.net/wp-content/uploads/2021/10/26154912/rost-vakansij-dlya-dzhunov.png)
Топ работодателей по числу вакансий
В топе игровых компаний по числу вакансий в третьем квартале не наблюдается каких-то радикальных изменений. На графиках ниже указаны абсолютные количества вакансий.
![Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - top rabotodatelej Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - Boost InGame Job](https://d33y9aha15izau.cloudfront.net/wp-content/uploads/2021/10/26161813/top-rabotodatelej.png)
В этот раз мы решили отдельно посмотреть данные по самым заинтересованным в гейм-дизайнерах компаниям. Получилась интересная подборка.
![Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - samye zainteresovannye v gejm dizajnerah kompanii Обзор рынка труда геймдева: III квартал 2021 - Boost InGame Job](https://d33y9aha15izau.cloudfront.net/wp-content/uploads/2021/10/26160718/samye-zainteresovannye-v-gejm-dizajnerah-kompanii.png)
Выводы
Житейские:
- Не становитесь Unity-разработчиком. Иначе замучаетесь выбирать лучший джоб-оффер из имеющихся десяти.
- Не планируйте поиск работы на август: это время традиционного сезонного спада количества вакансий.
- Купите себе хорошую технику и оборудуйте себе удобное рабочее место: удалёнка навсегда.
Прочие:
- Снижается количество вакансий с офисным форматом работы в России и Беларуси, тогда как в Украине растёт.
- Глобально по рынку растёт количество вакансий с дистанционном форматом работы.